来源：共同社, 全球纵横, 社会生活

【共同社电】日本语言教育巨头ECC（位于大阪市）面向住宿和餐饮业等人手不足情况严重的企业，推出了培养和介绍外国人才的业务。此举旨在瞄准希望录用外国人的企业需求，从人才培养到赴日手续、在日定居等提供全面支援。ECC欲把外国人才服务业务定位为发展的支柱。

公司将向企业介绍取得了2019年4月开始的新在留资格“特定技能”的外国人。特定技能在留资格包括护理、住宿、餐饮等14个行业，但必需通过技能考试和日语考试。公司力争今后3年内向300家左右企业提供服务。

ECC从旨在获得资格的当地人才培养开始做起。在菲律宾运营的日语学校等开展语言教育和考试对策讲座，向企业介绍通过考试的人才，同时代理赴日时的复杂手续等。

ECC还开设咨询窗口为外国人在日就业后生活方面有困难时提供咨询，并在社会保险和税务等手续方面提供帮助，开展充实的后续支援。

ECC本身雇用很多外国人语言教师，对劳务管理也十分精通。面向服务对象企业，可在在留审查相关业务、政府手续等方面利用自身的经验提供建议。此外还准备推出支援国内日语教育的计划。（完）