“小标签”折射“大理念”-中国检验认证集团日本公司举办面向中国食品标签检查监督管理政策研讨会

“小标签”折射“大理念”-中国检验认证集团日本公司举办面向中国食品标签检查监督管理政策研讨会

2年前

来源:搜狐

人民网东京电(吴颖 李沐航),由中国检验认证集团日本有限公司(以下简称CCIC·JAPAN)和一般财团法人日本食品检查(以下简称JFIC)共同主办,中国驻日本大使馆经济商务处后援的“面向中国食品标签检查监督管理政策研讨会”在东京举办。中国驻日本大使馆经济商务处一等秘书官黄锦龙、CCIC·JAPAN总经理助理兼营业企画部部长周玉波、JFIC事业本部技术支援部执行董事冈本繁臣出席并致辞,食品企业、行业协会和检测机构等相关从业人员近百人参加研讨会。

据悉,4月22日,中国海关总署发布《关于进出口预包装食品标签检验监督管理有关事宜的公告》(以下简称“公告”),该“公告”对进出口预包装食品标签监管政策进行了重大改革。

中日贸易稳步向前 企业需更深了解“公告”内容

黄锦龙致辞表示,中日两国是一衣带水的邻邦,互为重要贸易伙伴,2018年中日双边贸易额达到2.1万亿元人民币,其中中国向日本出口1.2万亿元的商品,而中国从日本进口了总额近1万亿元的商品,在这当中,中国进口日本食品达74亿元。日本食品深受中国消费者喜爱,而现在中日动物卫生检疫协定也正在双方政府间推进,协议一旦签署,包括日本和牛在内的更多日本肉类食品可以直接出口到中国,所以对于从事对华出口业务的日本公司来说,及时了解中国政府对食品管理的有关规定是十分必要的。

黄锦龙说:“近年来,中国政府十分重视食品安全问题,出台了一系列政策法规,从中央到地方建立了较为完善的监管体系,落实了最严格的全程监管制度。” 4月22日,中国海关总署发布《关于进出口预包装食品标签检验监督管理有关事宜的公告》,该“公告”对进出口预包装食品标签监管政策进行了很大调整,他希望各企业代表能够通过本次研讨会对此项政策能够有进一步的了解。

深化“放管服” 更进一步提升通关效率

周玉波表示,举行本次研讨会的目的在于,对“公告”进行解读并对食品标签的标准进行介绍,以便日本当地出口食品的生产企业、贸易商以及相关企业对“公告”有一个更好的了解,从而能够抓住此次标签改革政策红利,对下一步如何安全顺利的将食品出口到中国提前做好准备。首先,周玉波对中检集团(以下简称“CCIC”)和CCIC·JAPAN的情况进行简要介绍;其次,周玉波就中国海关总署发布的“公告”对进出口预包装食品标签监管政策进行重大改革的背景、内容以及变化三个方面进行了解读。

中国国务院一直在积极推进深化“放管服”改革,是向市场和社会放权的过程,激发市场活力,为企业创造一个更好的营商环境。“放管服”是简政放权、放管结合、优化服务的简称。

数据显示,2018年上半年中国进出口通关时间与2017年同期相比,分别压缩了56.36%和61.19%,通关效率实现大幅提高。为了进一步缩短进出口预包装食品通关时间,海关总署于4月22日发布了《关于进出口预包装食品标签检验监督管理有关事宜的公告》,取消首次进口预包装食品标签备案要求,“小标签”政策的出台折射出的是落实国务院“放管服”改革的“大理念”,有利于进一步提升通关效率。

提前学习中国相关法规 灵活运用“第三方”

冈本繁臣介绍称,在全球范围内,日本向中国出口食品存在违反规定的比例排名第二,仅次于欧洲,而品质、材料不符以及标签不符等又是所有国家的“通病”。他说,出口到中国的食品中,主要违规因素表现在使用了中国禁用的原材料和添加剂、出口商品检测不合格、食品的中文标签与中国对标签要求不符、确定商品真伪、通关时间及成本不稳定、出口商品与订单不符等方面。他建议,企业可以通过灵活运用中国检验认证集团日本有限公司和一般财团法人日本食品检查合作提供的对华出口食品的咨询服务解决上述问题。

研讨会结束后,周玉波接受人民网记者采访时表示,对于本次“公告”的出台,日本食品业界普遍认为这个利好政策出台后,日本预包装食品可以更快速地出口到中国,在保质期一定的情况下通关时间缩短也就拥有了更长的销售时间,不但会节约物流成本,而且因超过保质期而造成的损失也会大幅下降。但作为食品进出口企业相关方如何将该利好政策落到实处,如何实实在在受益成了进出口食品相关方普遍关心的问题。他表示:“通过本次研讨会,日本食品出口企业及相关方对‘公告’有了一个比较全面和准确的理解,同时也认识到对向中国出口预包装食品标签工作的重要性,需要在出口之前做好食品标签准备工作。CCIC·JAPAN愿意为食品生产企业及相关方提供食品标签咨询等相关服务。”

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2019-7-22 4:32

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日媒:日企热衷发中国宠物财

日媒:日企热衷发中国宠物财

2年前

来源:环球时报

《日本时报》4月6日文章,原题:日本公司开始从中国的宠物热中获利 中国已是仅次于美国的世界第二大宠物市场。越来越多日本公司试图在中国的宠物热潮中抓住商机。随着收入水平提高、社会老龄化加剧,中国人对宠物的需求不断增长。在近14亿人口的中国,宠物猫狗约有9000万只。据预测,中国动物药品市场规模从2014年到2020年将增长近7倍,规模达470亿日元。

住友制药旗下的DS动物药品制造公司3月底与一家中企达成协议,预计于2022年上市中国的第一种用于犬类的抗癫痫药物。日本宠物食品制造商多格漫公司已在上海和青岛设立销售点。三井公司自2010年以来一直在华销售宠物食品和其他产品。该公司负责人认为,“中国宠物市场将进一步增长。”

日本各大电子公司也对中国人对宠物用具、产品的需求寄予厚望。松下计划本财年推出多款产品,包括能去除宠物气味的小型空气净化器。夏普准备在华推出用于监测宠物猫健康状况的如厕系统。该公司负责人表示,“毫无疑问,中国宠物市场潜力很大。”(赵雨笙译)

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2019-4-9 4:05

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日本贸易振兴机构选定10家日本公司参与深圳的合作项目

日本贸易振兴机构选定10家日本公司参与深圳的合作项目

3年前

来源:人民网-日本频道

人民网东京10月30日电(许永新)30日,日本贸易振兴机构(JETRO)理事长石毛博行在JETRO总部举行记者会,介绍了JETRO在中国深圳加强支持创新启动的情况,中日两国媒体记者出席了记者会。

石毛博行介绍说,为了对日本的骨干企业、中小企业、风险企业在海外创业提供支持而启动了“JETRO深圳创新项目”,大阪、东京、冈山、神奈川的10家日本企业成为该项目的最终参加者,这些企业的产品涉及物联网、医疗、太阳能、电池、纳米墨水等多个领域。

石毛博行还介绍说,该项目的中方合作伙伴为深圳清华大学研究院,该研究院是深圳市政府和清华大学于1996年12月共建的,双方各占50%股份,具备“产学研合作”功能的事业单位。

至于为什么选择深圳,石毛博行介绍说,深圳是世界最高水平的电子电器产业集散地,聚集着来自国内外的优秀而年轻的人才,深圳企业在研发、走出去等方面非常积极,重视开拓日本市场。2016年深圳市新登记企业数量为386,704家,同比增加28.9%,占全国的大约7%,在中国主要城市中数量是最多的。

 

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2017-11-7 4:44

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国际体联和日本公司签约 东奥用激光测动作标准度

国际体联和日本公司签约 东奥用激光测动作标准度

4年前

来源: 新浪体育

 

国际体联和日本公司签约 东奥用激光测动作标准度
2017年10月08日17:03 新浪体育 分享 |评论
国际体联和日本公司签约,东奥用激光测动作标准度。
采用计算机等技术,进行辅助打分,在比赛中减少裁判个人因素的作用。这是日本人渡边守成担任FIG国际体联主席前的一个承诺。

10月7日,在蒙特利尔世锦赛举办期间,FIG国际体操联合会正式和日本富士通签订合同,由富士通运动计算机技术,开发体操比赛现场辅助打分系统和软件。

据日本《时事社》报道说,这一技术包括使用激光对运动员现场脚尖绷直、分腿、支撑角等进行判断,作为打分的基础,并且可以将之实时数字化。

富士通开发的这一系统其实早在2016年里约奥运会前一年就已经开始立项,实际上,在本次世锦赛期间,这一系统已经在现场进行了测试。国际体联希望在2019年的世锦赛上进行测试,2020年东京奥运会正式使用,实用化。

FIG主席渡边守成说:“这对于打分项目的裁判来说,是一个非常好的帮助,对其他的体育项目也有用处。”

对于体操这样的打分项目来说,裁判的个人喜好因素,总是会造成一些质疑。但是由日本主导的这一系统的开发外界存在争议。

首先是系统的价格令外界质疑,对于那些并不富裕的国家来说,他们无法购买这样的打分辅助系统进行比赛,或者辅助教学,从而可能会造成训练与比赛标准的差异,这显然是不公平的。

此外,除了体操之外、跳水、花样滑冰等打分项目,也可能采用类似的系统进行辅助量化。

未来这套系统会如何帮助体操等技巧类项目的发展,引人关注。(周超)

 

 

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2017-10-13 4:20

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日本公司推出“健身桌”:可一边工作一边健身

日本公司推出“健身桌”:可一边工作一边健身

4年前

来源:爱范儿

你是否长期沉迷工作无法自拔,一不小心就坐了整个上午,臀部没离开过椅子?

为了帮像你一样热爱工作的人找出时间运动,日本办公品牌Bauhutte推出了一款带健身功能的办公桌(BGD-780),让白领可以一边工作一边健身。

用户可以根据自身身高,将桌子高度在735-1205毫米之间调整,而健身单车座椅也可以在700-830毫米间分7个等级调整高度,或是前后调整位置。

办公桌的主桌面尺寸为780*580毫米,可以放置屏幕和键盘等办公用品。健身单车脚蹬有8个等级可供选择,在使用时也相对安静(骑车时最高噪音为61分贝),不会干扰旁边的同事。

该款健身办公桌有黑白两种配色,不含税参考价格为7.9万日元(约合人民币4661元),可以在Bauhutte官网上购买。

当然,如果觉得边工作边骑车会难以集中精神,可以考虑在打游戏或看视频等更休闲的时候使用,起码可以娱乐得不那么内疚。

除了这款健身桌子,Bauhutte还针对现代人生活方式推出了许多非常“贴心”的办公家具。

相对寻常的,有这款可按需调整为坐着办公或站立办公的办公桌BGD-1200,符合站立工作的趋势。

然后还有专门针对内向、需要安静环境的设计师、漫画师和程序员等人群制作的工作桌帐篷(Desk Tent BT1-110/130),让你在人群中亦能划出一片私人办公天地。

虽然看起来难以置信,但这款帐篷已经是同系列中的“2.0”升级版了。

Bauhutte在2014年推出第一款工作桌帐篷,广受欢迎。除了内向人群会购买外,它还被研究人员广泛用作简单暗室或测试环境隔绝工具。而升级版则是对第一版的优化更新。

有时候还真佩服日本人的脑洞,无论是怎样的奇怪需求,总有人做出产品来满足。

 

 

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2017-10-6 4:56

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日媒 日企惊呆!华为日本公司40万日元月薪招新人

日媒 日企惊呆!华为日本公司40万日元月薪招新人

4年前

《日本经济新闻》9月7日刊登题为《华为日本公司“40万月薪招聘新人”能拯救日本疏远理科的状况吗?》的文章,全文内容如下:

近日,有中国媒体报道了华为日本分公司在当地以40万日元月薪招募应届大学毕业生的消息。日本人对这一高出索尼等日本本土企业一倍的薪酬感到吃惊,也出现了“日本企业薪水太低”的看法。在日本,重文轻理的现象相对严重,工资收入也存在很大差距。但中国却对技术人员支付高工资。这种重视理科生的录用方式若扎根日本,会令日本人重文轻理的现状得以改变吗?

据厚生省去年对所有年龄段职员进行的薪酬调查报告显示,除了医师和大学理工科教授外,律师和房地产监理师等偏文科的职业工资比科学研究者、软件工程师和程序员等偏理科的职业高出许多。而且,日本企业对员工的发明专利等成果也不会给予奖励。如诺贝尔物理奖获得者中村修二就因其原单位日亚化工不向其支付之前承诺的发明报酬而将单位告上法庭。这也是日本大学生不愿意选择理科职业的主要原因。但在中国,新入职员工的收入则依其专业而定。有热门技术的专业人才往往收入可观。由于企业愿意用优越条件吸引理科生,因此也更容易招聘到理科方面的优秀人才。

日本若不改变理工科人才的待遇,无论怎样谈技术革新都难以奏效。上世纪90年代,欧美金融机构进入日本并高薪聘请人才,使日本金融机构的职员工资增加。这次是中国。不仅华为,还有很多中国企业用高薪将日本技术人员纳入麾下。虽然中国企业高薪招聘容易遭到日本方面关于“人才和技术流出”的指责,但这对日本不是坏事。因为,以此为契机令日本的技术人员和理工科人才工资得以提高,让他们更加积极地工作,对日本社会掀起创新和创业热潮或是好事。

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2017-9-9 4:47

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日本公司推出新制度 不吸烟员工可增加带薪假

日本公司推出新制度 不吸烟员工可增加带薪假

4年前

来源:中国青年网

人民网东京8月29日电(许永新)近日,一家日本企业的公司制度吸引了人们的注意,内容是给不吸烟的人增加带薪休假。对此,网上的意见出现了分歧,有人认为这很有意思,另一方面,有人认为工作时间只要实行禁烟就行了,没有必要增加带薪休假。

吸烟者与不吸烟者之间产生工作时间差距

据“J-CAST”报道,引进该项制度的是从事网络市场业务的“PIALA”公司,该公司网站在2017年8月发布消息称,对于公司工作满6个月以上的正式员工,不吸烟者除了之前的带薪休假之外,1年另外增加6天,从9月1日开始实行。

起因是公司内设立的“意见箱”,可以匿名向社长提出各种意见。其中有意见表示“吸烟的人除了通常的休息时间外一天还有几次离开工作,与不吸烟者产生工作时间的差距,这是不是问题?”。基于此意见,为消除不平等,也为了增进员工健康,于是就定下了上述制度。

那么如何区分“吸烟者”与“不吸者”呢?“PIALA”负责人称“由自己申报”,并表示,吸烟者如果戒烟也可以适用于该制度,如果申报不符合事实,将由公司方面适当处理。

仅因为不吸烟就可以带薪休假,可以说该制度非常大胆。该公司负责人回顾称,对于“意见箱”的意见,社长也表示理解。此外,该负责人还对为什么是6天的理由进行了说明。负责人介绍说,本公司入驻的楼内有吸烟室,包括移动时间在内,一次吸烟休息需要20分钟左右。假设一天两次就是40分钟,一周为200分钟。大致估算一下,一个月累计的工作时间在一天以上。但如果每月给一天带薪休假,一年12天的话,可能会影响正常工作,因此减去一半,定为6天。

制度出台后,有的员工戒了烟

对于该制度,网上论坛出现赞成和否定两种意见。有人认为“这个做法很有意思,有这样的公司也挺好的”,但也有人对该制度表示反对,“工作时间只要实行禁烟就行了,没有必要增加带薪休假”。

对于疑问,该公司负责人表示,与其从负面强行要求吸烟者不吸烟,不如让不吸烟者得到一些正面的利益,考虑“不吸烟的实惠”会来得更容易。事实上,自从该制度出台后,有的员工决定戒烟。他们可能认为从健康方面、金钱方面考虑,再加上带薪休假,还是不吸烟更实惠。

网上有意见认为,在工作时间吸烟休息太狡猾了,应该禁止在工作时间吸烟。但也有意见认为,应该呼吁不吸烟者也休息同样的时间才对。

据了解,该公司的吸烟者众多,“高级员工的7成左右吸烟”。有不少人表示反对,再加上有人认为“全面禁烟太过分了”,因此没有实施全面禁烟。但即使如此,该公司负责人表示,希望以此为契机,考虑一下不吸烟的好处。

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2017-8-30 4:43

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日本公司推AR墓碑,随时随地和逝者亲密接触

日本公司推AR墓碑,随时随地和逝者亲密接触

4年前

来源:搜狐

增强现实技术已经在日本许多有趣的地方风靡了起来。包括大受欢迎的《神奇宝贝GO》,这个游戏现在可以让增强现实版的企鹅带你环游东京,然后在咖啡馆,坐在初音未来的对面一起享用小吃。 现在,日本一家墓碑雕刻公司菱信(Ryoshin Sekizai)发布了一款新的增强现实服务,这项服务肯定会改变生存……和死亡。他们会给你已故的挚爱提供一个虚拟“坟墓”,你可以像他们在世时一样去进行拜访。 仅仅是对父母说嗨。他们的对话气泡里会显示:“照顾好自己。我们一直在盯着你。” 这项服务的价格为每个月500日元(约合人民币30元),你可以将它在放在全世界的任何地方,而不仅仅是局限于墓碑或者其他墓穴标志。所以你可以在对你有特殊意义的地方,看望对你有特殊意义的人——最喜欢的公园,海滩或者任何你喜欢的地方。 他们的这项服务可以将图片或视频连同文字信息一起,显示在指定的位置。如果该服务是在某人去世之前预定的,那么他们可以在定好的位置上储存多条自己创作的消息/视频。 由于这项服务是基于日本创立的,这里绝大多数死者安息的方式都是火葬,所以只要缴清月租,公司最多可以将死者的骨灰保存十五年。他们甚至给死者的家人免除了第一年的费用,对那段特别艰难的日子表示同情。 老实说,作为一个不喜欢死后家人必须花费数万美元去埋葬我的人,这似乎是一个不错的选择。我宁愿提前放置一堆有趣的视频,他们都可以到我们最喜欢的聚会地点去访问我……尽管我还不知道在里面放一个随便吃的比萨自助餐是不是个好主意? 无论哪种方式,我很期待这项技术的发展前景。之前我们已经看到仅仅在所爱之人的墓前偶遇他生前最爱的神奇宝贝,就是一场感人的邂逅,现在我们都可以拥有同样亲密的特别经历。

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2017-8-22 4:17

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