日企以股支薪掀起风潮

2021年03月02日

来源:经济日报

愈来愈多日本企业开始用股票作为高阶主管薪酬待遇的一部分,试图让管理阶层聚焦于长期提高股价的策略。根据野村证券公司的资料显示,截至今年6月底,大约有811家企业(约占所有上市公司的20%)开始采用这套制度,比一年前大增46%。

卫星通讯业者Sky Perfect JSAT控股公司上月宣布,计划对高阶主管以股支薪,目的是让主管有动力持续增进公司的商业价值,并促进与股东进一步分享价值。

采用这种薪酬方式,公司必须发行新股,抑或以现有股票支付给高阶主管,而高阶主管在一段时间内不能出售这些股票。这套制度被认为是鼓励公司管理阶层长期提升股价的方法。

在包括美国与欧洲在内的其他地区,用股票支付主管薪酬相当普遍。日本的软体银行、日本烟草国际,以及三井不动产等日企,今年已改用这种方法。

FJ時事新聞
责任编辑:毕敏_HS708

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